É uma das ferramentas mais eficazes para abrir caminho a um percurso profissional de sucesso. Tanto para profissionais em cargos de topo, jovens em início de carreira, empreendedoras ou apenas para quem quer mudar de vida e dar um boost à carreira, o mentoring é uma oportunidade única de adquirir novos conhecimentos e perspetivas profissionais e de aprender com quem já tem tem um trajeto firmado no mundo corporativo.
Apesar de extremamente poderoso, o conceito é muito simples: a mentoria consiste numa parceria de aprendizagem, na qual um profissional com mais experiência (mentor) partilha os seus conhecimentos para ajudar outra pessoa (mentee) a evoluir e a alcançar os seus objetivos profissionais, geralmente, numa relação de um-para-um. No caso específico das mulheres no universo das empresas, o mentoring afirma-se como uma ferramenta particularmente vocacionada para a liderança no feminino e é por isso que Maria Antónia Torres, partner da PwC, vai incidir sobre o tema “Desenvolver-se com um mentor”, na talk que vai conduzir no “Bootcamp Executiva: 8 atitudes para acelerar a sua carreira”.
Tendo-se envolvido em diversas iniciativas de mentoria ao longo da sua carreira, Maria Antónia Torres é partner e Diversity & Inclusion leader da PwC Portugal. É licenciada em Direito pela Universidade Católica Portuguesa, pós-graduada em Fiscalidade Espanhola pela Universidade de Santiago de Compostela. Tem um MBA em Gestão, também pela Universidade Católica Portuguesa e um MBA Avançado pela Kellogg University, em Chicago. Iniciou a carreira na banca de investimento, mas por pouco tempo, e desde 1997 que está na PwC. Foi a primeira mulher a integrar a sua Comissão Executiva, sendo atualmente partner do Departamento Fiscal, especializada na área de Fusões e Aquisições (M&A) e responsável pelo departamento fiscal do escritório do Porto.
Garanta o seu lugar aqui.
PROGRAMA
Saiba mais sobre os restantes oradores do Bootcamp aqui.
