Fotogaleria: 2.ª Programa Intensivo de Desenvolvimento de Carreira
A 2.ª edição do Programa Intensivo de Desenvolvimento de Carreira: Como Chegar a Líder encheu mais uma vez o auditório da Abreu Advogados para um dia de formação, inspiração e motivação.
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A 2.ª edição do Programa Intensivo de Desenvolvimento de Carreira proporcionou mais um dia de inspiração, formação e motivação para quem quer chegar a líder.
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Isabel Canha, co-fundadora e diretora da Executiva, deu as boas vindas aos participantes. que vieram de todos os pontos do país.
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O tema da intervenção de Soledade Carvalho Duarte, managing partner da Invesco Transearch, foi Como Colocar-se no Mapa.
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A coach Maria Duarte Bello falou sobre a importância de criar uma marca pessoal única para se distinguir no mercado.
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A Abreu Advogados acolheu mais uma vez esta ação de formação desenhada pela Executiva.
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Sandra Duarte Tavares, professora e formadora de Comunicação, enumerou erros básicos, mas imperdoáveis, para quem quer chegar a líder.
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Sónia Santos, locutora da Renascença, ensinou os requisitos para estruturar uma boa apresentação.
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Todas as pausas foram aproveitadas para descontrair e fazer networking.
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Madalena Caldeira, associada da Abreu Advogados, chamou a atenção para o que deve ter em conta na negociação do contrato de trabalho.
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Pela primeira vez, esta formação da Executiva contou com participantes do sexo masculino.
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Filipa Montalvão, partner da White Way, partilhou a sua experiência em fazer networking, com naturalidade e eficácia.
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Silvia Santos, vice-presidente da A-to-Be USA, e Carla Rebelo, diretora-geral da Adecco, conversaram sobre carreira internacional.
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A equipa da ActionCOACH Lisboa com Emília Alves, uma das oradoras.
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O catering foi servido pela Go Natural.
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A talk de Fernanda Barata de Carvalho, da Accenture, foi sobre o que se pode fazer pela carreira e que não tem a ver com trabalho.
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Aida Chamiça, coach de executivos, abordou algumas estratégias para aumentar a autoconfiança.
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Ana Oliveira Pinto surpreendeu algumas participantes que ainda não tinham ouvido falar da síndroma do impostor e que se reviram nos seus sintomas.
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Sónia Santos, locutora da Renascença, responde a dúvidas de uma participante.
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A psicóloga Cristiana Pereira deixou algumas dicas para muscular a resiliência.
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A campeã de todo-o-terreno Elisabete Jacinto explicou como aprendeu a liderar uma equipa em que era a única mulher.
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As aventuras de Elisabete Jacinto no mundo tão masculino dos rallies encantaram a audiência.
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O almoço saudável e apetitoso preparado pelos Chefs da Go Natural.
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Ana Bispo Ramires e Elisabete Jacinto, duas mulheres com uma paixão comum: o desporto.
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Carmo Sousa Machado, chairman da Abreu Advogados, e Susana Coerver, CEO da Fuel, conversaram sobre desenvolver e liderar equipas de sucesso.
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Mesmo as oradoras tiraram muitas notas ao longo do dia.
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Ana Bispo Ramires, especialista em Psicologia do Desporto e da Perfomance, falou sobre a importância de estar em forma para poder dar o máximo.
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O coach Paulo Neto deixou bem clara a distinção entre atenção e foco e o seu impacto na produtividade pessoal.
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O auditório da Abreu Advogados voltou a encher para o Programa Intensivo de Desenvolvimento de Carreira.
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As oradoras Maria Duarte Bello e Carmo Sousa Machado conversam durante o coffee break.
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Cristina Amaro, empreendedora e criadora do programa Imagens de Marca, partilhou como enfrentou e superou um burnout.
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Toda a atenção para os sintomas do burnout.
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Emília Alves, business coach da ActionCOACH Lisboa, alertou para as diferenças significativas entre gerir e liderar.
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A coach Maria Duarte Bello sempre disponível para as questões das participantes.
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Carmo Sousa Machado, chairman da Abreu Advogados, e Elisabete Jacinto, piloto de todo-o-terreno, duas das oradoras.
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Ondina Afonso, diretora de Qualidade e Investigação na Sonae MC, falou sobre o poder da mente para aumentar a confiança.
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Vanda de Sousa, professora de mindfulness, explicou os benefícios desta prática.
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Um grupo de oradoras (Emília Alves ao centro e Madalena Caldeira à direita) trocando ideias no coffee break.
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Marta Carvalho Araújo, CEO da Castelbel, fez uma talk sobre “Como Cheguei a Líder” e fez o wrap up do programa com muito humor.
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A audiência divertida com as observações e experiências de Marta Carvalho Araújo.
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Filipa Montalvão, partner da White Way, e Silvia Santos, vice-presidente da A-to-Be USA.
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A ActionCOACH Lisboa foi uma das empresas que apoiou esta formação.
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As oradoras estiveram sempre muito atentas às intervenções.
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No final, Marta Carvalho Araújo ajudou todas as participantes a conectarem-se no LinkedIn em poucos segundos.
