Patrícia Calvário chega à Teleperformance, empresa líder na prestação de serviços de integração digital, para assumir as funções de Chief Human Resources Officer (CHRO) em Portugal, depois de um percurso de mais de 20 anos em diferentes indústrias – têxtil, retalho, automóvel e oftalmológica – na gestão de pessoas em empresas multinacionais.
A carreira de Patrícia Calvário começou no Grupo Inditex, onde esteve seis anos como gestora de Recursos Humanos. Seguiram-se cinco anos na HP, onde assumiu várias funções nesta área, depois a SIVA (Importador Volkswagen, Audi e Skoda) e a Essilor, onde desempenhou o cargo de Diretora de Recursos Humanos em Portugal e na região EMEA.
Licenciada em Gestão de Recursos Humanos e Organização Estratégica pelo Instituto Superior de Línguas e Administração, Patrícia Calvário tem também um Programa Avançado de Recursos Humanos pela Universidade Católica Portuguesa.
Tendo como objetivo contribuir para o crescimento da Teleperformance em Portugal, a nova CHRO pretende continuar a assegurar o desenvolvimento pessoal e profissional dos seus colaboradores, e, paralelamente, a reforçar a captação e retenção de talento.
“Assumo este desafio na Teleperformance Portugal com muito entusiasmo e com o compromisso de continuar a proporcionar o bem-estar dos nossos colaboradores. Acredito que a empresa tem imenso potencial para promover a inovação nas áreas em que atua e espero, com a bagagem que trago das minhas experiências profissionais anteriores, contribuir para isso”, refere Patrícia Calvário, Chief Human Resources Officer da Teleperformance em Portugal.
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